FoBoS писал(а):Прочитал предложение Игоря. Склонен не согласиться... Думаю, что должны быть какие-то фиксированные суммы, не привязанные к проценту Фонда Федерации (ФФ). Логика простая - сейчас там лежат неплохие деньги, но как показывает практика дальше размер Фонда будет скорее уменьшаться, чем возрастать, просто потому что сдавать меньше будут
Сдавать же решили за каждый сезон, с клуба в Германии, определенную суму, так что не факт что сдавать будут меньше!
На счет фиксированной суммы за обзор, пудумайте сами, "корреспондент написал один обзор и уже знает что получит за него определенную сумму (100К за обзор? что получается 30 обзоров в одной группе это 3 000 000 умножаем на 8 дивов, получается 24 ляма с фонда федерации надо отдать! А где их взять? Так что предложение Ingwarr 1. Журналистика: Все, кто пишет обзоры (но не менее 3-х обзоров), получают в конце сезона премию из фонда Федерации. Размер премии рассчитывается по формуле S=K*F/N, где: S - сумма премии, K - количество обзоров, написанных менеджером, F - общий призовой фонд, выделяемый из фонда Федерации на журналистику, N - общее количество всех обзоров, написанных во всех дивизионах Федерации. думаю что самое оптимальное!
FoBoS писал(а):На счет юниоров всё еще сложнее. Если и поощрять их, то опять же, нужна программа. Допустим вырастет 5 сильных юниоров, но с ними сборная врядли добьется успеха. Получается, польза от такого вложения минимальна. Если и развивать это направление - то нужно централизованное развитие.
Вот еще родилась мысль - пусть тренеры сборных выбирают, кого они хотели бы поощрить из менеджеров за подготовку сборников (за сильного игрока или за отличную подготовку его во время отбора). Например, тренеру сборной выделяется 3 ляма и они могут выбрать трех тренеров, кого бы хотели поощрить. Ну или не трех - в общем, по желанию.
Добьется сборная успеха или нет, зависит от тренера сборной и "ГЕНЫ"! Так что если тернирует кто юниора, думаю нужно как то возмещать затраты. Но не каждый год а по факту - играет в сборной значит денег надо дать. |